Renforcer son efficacité managériale et assumer pleinement son rôle en étant acteur de la gestion du stress |
Continuer la lecture de « Managez votre stress et celui de votre équipe »
Renforcer son efficacité managériale et assumer pleinement son rôle en étant acteur de la gestion du stress |
Continuer la lecture de « Managez votre stress et celui de votre équipe »
Prendre du recul et optimiser les relations |
S’approprier des outils de développement pour mieux vivre sa vie professionnelle et personnelle |
Donner du sens à la fonction de responsable hiérarchique ou fonctionnel & poser des mots sur l’exercice de sa fonction au quotidien |
Continuer la lecture de « Donnez du corps à votre posture de manager »
Donner une valeur ajoutée à ces espaces temps passés ensemble |
Transformer les rencontres quotidiennes en actes managériaux structurés et motivants |
Continuer la lecture de « Formalisez vos entretiens managériaux »
Développer une méthodologie en adéquation avec les pratiques managériales de l’entreprise |
Continuer la lecture de « Menez un entretien professionnel »
Mettre en mouvement la stratégie de l’entreprise et renforcer la position de chacun |
Continuer la lecture de « Menez l’entretien d’évaluation annuelle »
Devenir plus performant dans le développement du potentiel des équipes |
Continuer la lecture de « Apportez une dimension de coach à votre rôle de manager »Apportez une dimension de coach à votre rôle de manager
Apportez une dimension de coach à votre rôle de manager